Réflexion sur le chômage en France

Chaque mois les chiffres du chômages sont les mêmes : toujours plus. Voici quelques réflexions pistes idées sur le sujets. 

Pourquoi le chômage est tellement élevé en France.
- A cause des machines et de la croissance. Oui pour faire diminuer le chômage il faut que la croissance soit à un minimum. Si la croissance est trop faible, le chômage augmente. Si la croissance diminue, c'est la récession le chômage augmente encore plus. Donc l'amélioration de la productivité doit être continue et très forte. Ce sont les machines qui prennent la place de l'homme.
- A cause de notre niveau social donc des charges du travail. En France, les charges (sécurité social, retraite etc ... ) sont très élevés trop élevés. Si un patron paye 100 € le salarié reçoit environ 50€ pour schématisé. La réalité est pire. Dans d'autres pays, pour 100 le salarié reçoit 80 par exemple. Bien sûr il y a moins de prestation de l'état. Conclusion, les coût de travail sont plus élevé en France. Dans la compétition la France est donc défavorisée. Les entreprises des autres pays vont vendre moins cher en France que les entreprises françaises. Les entreprises françaises vont réduire leurs personnels ou carrément délocaliser. Le chômage va augmenter.
- A cause du salaire minimum. Le SMIC décourage les entreprises d'embaucher car il est trop élevé. Bien sûr un salaire minimum est trop faible pour vivre pour le travailleur mais pour l'entreprise est trop élevé pour la raison expliquée précédement. Donc les emplois non qualifiés ne seront pas pourvus.
- A cause de la lourdeur administrative. Les réglementations et autres normes sont devenus beaucoup trop contraignantes pour les entreprises françaises. Cela prend du temps de remplir tous ces formulaires. On peut sans le vouloir être hors la loi et recevoir des pénalités. Le code du travail est trop complexe. Donc il est plus simple d'acheter à l'extérieur de la France que dêmbaucher pour travailler sur place.

Quelques pistes de solutions :
- Diminuer les charges sur le travail. Les salaires pour les entreprises seront moins grand et les salaires pour les salariés pourront augmenter. 
- Compenser ces diminutions par des taxes sur les machines et ordinateurs qui prennent la place des hommes. Je ne connais pas encore de programmes avec cette propositions. Pourtant la France est championne en invention de nouvelles taxes.
- La TVA social était une bonne idée à condition de répercuter la hausse par une grosse diminution e charges. Une petite hausse des prix devrait donner une augmentation de salaire et une diminution des charges pour les entreprises.
- Simplifications des contraites et normes. Je pense que cette piste est énorme. Il faut tout simplifier.
- Protectionisme. Il faut mettre des niveaux de protections pour protéger les entreprises nationales ou locales en défavorisant les produits venant de loin. La pensée unique est contre le protectionisme particulièrement en Europe. Les USA si libérale sont protectionistes pour eux même. C'est pragmatique comme approche. La politique européenne est tellement idéologique qu'elle est contre le protectionisme même si les entreprises europèennes sont en train de mourir. Il faut les protéger. C'est normal les contraintes europèennes sur le travail sont plus importantes que pour le reste du monde. 
- Flexibilité : Il faut que les indemnité chomage redeviennent dégressives. Cela pousse le chômeur à trouver un emploi plus vite. 

Voila il y aurait encore de nombreuses autres pistes que vous pourriez ajouter.

Ralentissement de la hausse du chômage

En Novembre le chômage augmente mais le président de la France dit que la courbe s'inverse et il parle positivement. C'est vrai que c'est moins pire. Certains chiffres montent et d'autres diminuent. Mais il n'en demeure pas moins que les politiques sont incapable de changer quoi que ce soit. La force des politiciens est d'espèrer. La parole positive va peut être se réaliser 

Le déclin de la France

Il faut savoir que la France est en croissance zéro depuis 5 ans (on était à l’indice 100 début 2008 et on est à 99 en 2013). Nous sommes donc en stagnation économique depuis 5 ans. Bien plus grave, nous sommes en croissance 0 en matière industrielle depuis 10 ans. La crise française est de fait une crise ancienne, elle pèse particulièrement lourd, avec l’érosion permanente de notre compétitivité et l’effondrement de notre activité industrielle. Mais tout ceci est bien connu.

Nous sommes de toute évidence en panne économique. Mais la mauvaise nouvelle est qu’en 2013 nous serons probablement aussi en croissance zéro. De par cette situation, on assiste à une montée ouvrière radicale dans les luttes sociales.
Ce n’est pas nouveau, mais cela s’inscrit dans un moment grave de l’économie, car la France est en croissance zéro, qu’elle a des coûts de production qui continuent à augmenter et que son appareil production est vraiment au bord de la rupture à cause du choc fiscal qui lui a été infligé et également à cause de la terrible tenaille entre "la compétitivité qualité" des pays de l’Europe du Nord et "la compétitivité prix" des pays de l’Europe du Sud. Le chômage est donc un problème majeur : il y a risque de crise sociale et risque de crise politique et on n’arrivera pas à le régler si on ne règle pas le problème de la croissance c'est-à-dire le problème de l’appareil productif français.

Réflexion sur le travail

Pourquoi travailler ? Comment travailler ? Travail vient du mot latin Torture. Et la chômage dans tout cela ?

Pôle Emploi mission impossible France 2

Aujourd'hui, Pôle emploi accompagne plus de 3 millions de chômeurs, presque un million de plus qu'il y a 4 ans au moment de sa création. Pour faire face à cette vague, l'organisme a recruté des agents en CDD d'un an dans le courant de l'année 2012. Une journaliste des «Infiltrés» a réussi à intégrer une agence importante d'une grande ville française : une embauche sans vraie sélection et avec une formation sur le tas. Dans le même temps, l'agence remerciait des agents formés qui finissaient un CDD de deux ans. Jour après jour, cette infiltrée a découvert la réalité du quotidien des conseillers de Pôle emploi, en sous-effectifs chroniques, écrasés par la bureaucratie et des directives inapplicables, parfois à la violence, et scandalisés par la politique du chiffre. "Ils montrent de manière éloquente ce que nombre de rapports écrivent depuis longtemps, mais qu'on n'a jamais vu aussi concrètement : l'incapacité des agents de Pôle emploi à faire leur métier, l'accompagnement des chômeurs. En cela, leur reportage est particulièrement efficace."

Assurance chômage en Europe

Il est intéressant de comparer les pays européens. On peut se demander pourquoi le niveau de chômage est tellement différents en fonction des pays en Europe. Mais on peut aussi regarde ce qui différencie les indemnités chômages. Ont-elle une influence sur le taux de chômage. Sans donner une réponse trop rapide on peut penser que des indemnités trop avantageuses peuvent décourager des chômeurs d'accepter des emplois peu rémunérés.



 Deux modèles de protection sociale

En Europe, deux modèles de protection sociale inspirent les systèmes d’assurance chômage existants : le modèle beveridgien et la conception bismarckienne.

Ces deux logiques diffèrent par la définition des bénéficiaires, la nature des prestations, leur source de financement, leur mode de gestion et le rôle des partenaires sociaux. Si la plupart des régimes d’indemnisation empruntent des caractéristiques propres aux deux modèles, le régime britannique fonctionne essentiellement selon une logique dite beveridgienne. Le système allemand repose intégralement sur les principes de l’assurance sociale formulés par Bismarck.

Par ailleurs, le document permet de comparer les modalités des prestations offertes par les différents systèmes : structure de financement, obligation d’affiliation minimale, durée et montant d’indemnisation.
L'évolution des systèmes face à la crise

Ces dernières années, les régimes étudiés ont fait l’objet d’aménagements afin d’amortir les effets de la crise mondiale débutée en 2008. Ces adaptations ont été conçues pour maintenir les prestations tout en assurant leur financement. Ainsi, plusieurs régimes ont assoupli les conditions de prise en charge : l’Allemagne, la Belgique, le Luxembourg, et le Portugal.

Quand d’autres ont procédé à une réduction des droits : le Danemark, l’Espagne, l’Irlande, la Suisse, et le Portugal. En Allemagne, en Suisse et en Espagne, le niveau des cotisations a été modifié.

Enfin, deux pays ont engagé des réformes significatives de leur système global de prestations. Le système italien va être sensiblement remodelé avec la mise en place progressive d’un nouveau régime d’assurance chômage unifié et plus lisible à horizon 2017. En Grande-Bretagne, le « Welfare Reform Act 2012 » vise à simplifier le système de prestations existant.

Pole emploi : inutile et inéfficace France 2 les infiltrés

Un reportage sur pôle emploi montre ce que tout le monde sait. Par tout le monde je veux parlé des chercheurs de travail, ceux qui vont à pôle emploi. N'ayant pas d'autorisation pour faire un reportage, l'agence décide de faire un reportage en tant qu'espion. La journaliste se fait recruter pour voir comme c'est depuis l'antérieur.

Le recrutement se passe selon des critères assez léger. Il y a de nombreux agents en CDD qui ne sont pas transformé en CDI. Par contre les embauche sont des nouveaux CDD non formé.

Incapacité des agents à faire leur métier Ils montrent de manière éloquente ce que nombre de rapports écrivent depuis longtemps, mais qu'on n'a jamais vu aussi concrètement : l'incapacité des agents de Pôle emploi à faire leur métier, l'accompagnement des chômeurs. En cela, leur reportage est particulièrement efficace.

 Il faut voir comment lors de l'entretien d'embauche de la conseillère-journaliste, le responsable RH explique crûment que son job sera notamment "d'écraser" les projets de formation des chômeurs qui souhaiteraient s'orienter vers des secteurs peu porteurs. Il faut voir comment la journaliste découvre que dans son planning, elle n'aura qu'une demi-journée par semaine pour recevoir certains des 160 chômeurs de son "porte-feuilles". Pour remplir les objectifs, on essaye de multiplier les contacts par téléphone, qui seront décomptés même si le chômeur ne répond pas.

Un gâchis Dans une des agences filmées, 600 chômeurs n'ont même pas de conseiller attitré et atterrissent dans un mystérieux "porte-feuilles tampon", celui du responsable, qui n'a bien sûr jamais le temps de les recevoir. Et cela tombe plutôt bien, car il s'agit des chômeurs souvent "incasables", plaisante le responsable. "Je ne pensais pas que Pôle emploi était dans cet état", confie la réalisatrice du reportage, avec qui on ne peut tomber que d'accord, face au gâchis qui transparaît de son film. 

Voici quelques réflexions personnelles en vrac. 

Le débat qui a suivi a tourné autour du "système pôle emploi" mais pas vers les demandeurs d'emploi. Le but n'est pas d'aider vraiment les chômeurs mais de faire des entretiens. Faire du chiffre. 

En entendant ce directeur dire qu'il faudrait deux fois plus d'agents je me posait la question si cela servirait vraiement à quelque chose. 

A l'issu d'un entretien, l'agent de pôle emploi donne un papier avec l'offre de travail et lui dit : envoyez un mail. Pourquoi toute cette energie pour avoir juste une adresse email. Et que va faire cette personne? Si tant d'énergies sont dépensés pourquoi ne pas envoyer la candidature immédiatement et ou prendre rendez vous maintenant. 

En conclusion je dirait que même si l'administration de l'emploi était le meilleure et la plus efficaces, cela ne devrait pas trop changer car pôle emploi ne crée pas d'emploi. Quand il n'y a pas de travail, il n'y en a pas. 

Autre réflexion : Quand on dit que certains chômeurs sont trop payés, pourquoi ne pas institué des indemnités dégressives. Chaque 2 mois les indemnités diminuent de 5% jusqu'à un plancher. Cela va pousser très vite certains à chercher. C'est vrai que travailler pour 1200€ alors qu'on gagne 2800€ au chômage n'est pas trop motivant. Mais si ces 2800€ descende à 2500 puis 2300 ... on va se bouger plus vite.

Et évidement la réflexion plus ouverte sur le marché du travail se pose. Les salaire en France sont trop élevés, les charges trop hautes, les lois trop rigides. La mondialisation et le système encourage le chômage. Il n'y a pas de taxe sur les machines alors qu'on taxe le travail. Il n'y a pas de taxe sur les produits importés alors qu'il y en a de grandes pour les produits fabriqués en France. 

Le salaire des agents pôle emploi devraient être en fonction des résultats. Sur 100 personnes dans leur portefeuilles combiens trouvent un emploi et en combien de temps. Ce qui m'a frappé le plus ce sont l'absence d'évaluations. Il doit peut être en avoir mais le reportage ne l'a pas montré.    
 
Il faut revenir au but, faire diminuer le chômage. Aider le chômeur à trouver un emploi cela devrait être l'objectif.  

Voir l'émission ici 

L'inflation de la qualification et des diplômes et le chômage

Evolution du taux de chômage en Allemagne, France, Espagne et Grèce

Chômage record en France

Le nombre d'inscrits à Pôle emploi a connu en juillet sa plus forte hausse depuis plus de trois ans. Le chômage s’installe dangereusement dans le marché de l’emploi français. Avec 41.300 demandeurs d’emploi supplémentaires en catégorie A (+ 8,5% sur un an), le nombre d’inscrits à Pôle emploi a connu en juillet sa plus forte augmentation depuis le mois d’avril 2009, quand, au plus fort de la crise financière, les hausses oscillaient entre 60.000 et 80.000 nouveaux inscrits chaque mois.

Il semble que les politiciens sont impuissant pour faire face au chômages. Toutes les politiques anti-chômages ont échoués. Il faut se rendre à l'évidence, il faudra vivre avec un chômage de masse. Economiquement c'est vraiment très pesant car un chômeur par définition ne produit rien et est à la charge de la collectivité ce qui diminue la compétitivité économique. Le cercle vicieux du chômage est réel. Les conséquences de la mondialisation et des dérégulations économiques sont là est vont continuer. Cette année 2013 on parle de récession et de dépression économique. Comme la productivité continue d'augmenter, il faut produire toujours plus pour faire diminuer le chômage. Mais peut-on toujours produire plus? Il y a bien une limite. Les arbres ne montent jamais jusqu'au ciel...

La Suisse manque de personnel qualifié

De plus en plus d'entreprises suisses doivent recourir aux travailleurs étrangers pour combler le déficit de main-d'oeuvre qualifiée, révèle mercredi une étude conduite par le portail de recherche d'emploi Monster.ch. L'étude, intitulée "Recruiting Trends Suisse 2011" et menée auprès des 500 plus grandes entreprises de Suisse, met par ailleurs en lumière un regain d'intérêt pour les travailleurs plus âgés

Les sondés estiment que d'ici 2015, 46% des emplois seront difficiles, voire impossibles, à repourvoir, en particulier dans les secteurs des service informatiques et de la recherche et développement. Déjà 15% des postes vacants sont comblés par de la main-d'oeuvre étrangère. 

Suisse: initiative populaire pour un revenu de base inconditionnel

Une initiative populaire est un dispositif de démocratie directe qui permet aux citoyens suisses de demander des modifications législatives ou constitutionnelles. Si l'initiative rassemble plus de 100 000 signatures, l'Assemblée fédérale est alors tenue de l'étudier et peut déclencher une votation populaire si elle juge l'initiative recevable.

L'initiative populaire « pour un revenu de base inconditionnel » propose d'inscrire dans la constitution fédérale « l'instauration d'une allocation universelle versée sans conditions » devant «permettre à l'ensemble de la population de mener une existence digne et de participer à la vie publique ».

La loi règlerait le financement et fixerait le montant de cette allocation (les initiants la situent à 2000-2500 francs par mois, soit, grosso modo, le montant maximum de l'aide sociale actuelle, mais n'inscrivent pas ce montant dans le texte de l'initiative). Le revenu de base est inconditionnel : il n'est subordonné à aucune contre-prestation. Il est universel (tout le monde le touche) et égalitaire (tout le monde touche le même montant). Il est individuel (il est versé aux individus, pas aux ménages).

Il n'est pas un revenu de substitution à un revenu ou un salaire perdu. En revanche, il remplace tous les revenus de substitution (assurance chômage, retraite, allocations familiales, allocations d'étude, rentes invalidité) qui lui sont inférieurs. Comment le financer? Par l'impôt direct sur le revenu et la fortune, par l'impôt indirect sur la consommation (la TVA), par un impôt sur les transactions financières, et surtout par le transfert des ressources consacrées au financement de l'AVS, de l'AI, de l'aide sociale et des autres revenus de substitution inférieurs au montant du revenu de base.


30% des gens ont un revenu de leur famille. Ce sont les enfants, étudiants, mais aussi les mères et pères au foyer.
20% des gens reçoivent une rente. Les retraités, les payements directs des agriculteurs, les rentiers (propriétaire immobiliers, bourse, etc...)
10% des gens sont au chômage ou à l'aide sociale.
40% des gens travaillent.

revenu de base